企业文化管理咨询
<div><font color="#ff0000">我们是谁：<br /></font><br />•聚焦制造型企业文化软实力建设的专业中心<br />•众多富有才干和创新思想的专业人士，为领袖企业提供文化<a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-41-page-1.htm" target="_blank" style="color:#f70968"></a><a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-41-page-1.htm" target="_blank" style="font-size:14px;color:#f70968;text-decoration:underline">咨询</a><a></a>全方位服务<br /><br /><font color="#ff0000">我们有什么资源：</font><br /><br />•近 10 位以文化<a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-41-page-1.htm" target="_blank" style="color:#f70968"></a><a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-41-page-1.htm" target="_blank" style="font-size:14px;color:#f70968;text-decoration:underline">咨询</a><a></a>为主要研究方向的管理<a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-52-page-1.htm" target="_blank" style="color:#f70968"></a><a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-52-page-1.htm" target="_blank" style="font-size:14px;color:#f70968;text-decoration:underline">专家</a><a></a>；<br />•近 30 位在企业文化、品牌建设及创意产业有优异实战绩效的资深咨询顾问；<br /><br /><font color="#ff0000">我们能做什么：<br /></font><br />同商界领袖和制造型企业精英并肩作战，我们致力于成为文化咨询领域中首屈一指的<a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-52-page-1.htm" target="_blank" style="color:#f70968"></a><a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-52-page-1.htm" target="_blank" style="font-size:14px;color:#f70968;text-decoration:underline">专家</a><a></a>。<br /><br /><font color="#bb448c">一、企业文化咨询：<br /></font><br />企业文化管理诊断阶段：<br /><br />—— 企业文化管理现状调研<br />—— 企业文化品性调研与定位 <br />—— 组织氛围调研与定位 <br />—— 内部客户服务满意度调查 <br />—— 企业文化发展脉络梳理<br />—— 企业文化影响因素分析<br />—— 企业关键成功因素分析<br />—— 企业文化变革与创新定位<br />—— 企业文化个性定位<br />—— 企业文化基因库构建 <br /><br />企业文化识别系统设计：<br /><br />——CIS应用评估<br />——企业行为识别系统（BI）建设<br />——企业理念识别系统（MI）构建<br />——企业视觉识别系统（VI）设计<br /><br />企业文化建设评估：<br /><br />——企业文化评估与优化<br />——企业制度文化匹配性评估<br />——企业文化适应性评估<br />——企业文化与经营业绩的相关性评估<br />——企业文化落地规划<br />——员工满意度评估<br />——品牌忠诚度评估<br />——企业文化<a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-43-page-1.htm" target="_blank" style="color:#f70968"></a><a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-43-page-1.htm" target="_blank" style="font-size:14px;color:#f70968;text-decoration:underline">培训</a><a></a>系统评估<br />——企业文化管理运行机制评估<br />——企业文化管理者胜任力评估<br />——关系文化评估<br />——角色匹配性评估<br />——员工行为规范化评估<br />—— 员工满意度调查<br />—— 组织氛围测量<br />—— 文化整合与跨文化管理评估<br />—— 文化传播网络分析<br />—— 制度安排匹配性评估<br />—— 领导角色与文化匹配性分析<br />—— 企业文化一致性分析<br />—— 管理冲突分析<br />—— 情景管理测评<br />—— 管理者角色定位 <br />—— 心理压力测量与员工帮助计划（ EAP ）<br /><br />企业文化传播系统：<br /><br />——目视格言设计：格言设计、环境布置等 <br />——形象宣传语策划<br />——企业文化传播网络设计：<br /><br />企业文化理念体系构建：<br /><br />——理念文化体系设计：<br />——行为文化体系设计：<br />——领导行为规范、<br />——管理者行为规范、<br />——行政人员行为规范、<br />——技术人员行为规范、<br />——生产人员行为规范、<br />——营销人员管理规范、<br />——安全文化体系设计、<br />——企业文化手册设计、<br />——企业创新文化体系设计<br />——企业服务文化体系设计<br />——企业规范文化体系设计<br /><br />文化管控<br /><br />——母子文化体系<br />——管理制度及手册设计：管理流程、管理制度等 <br />——企业目标导向文化体系设计<br />——企业文化案例挖掘<br />——企业文化适应性标准/审查<br />——企业文化制度性评估<br />—— 团队文化测评 <br /><br />企业文化<a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-43-page-1.htm" target="_blank" style="color:#f70968"></a><a href="http://www.chinacsra.org/list.php?fid-43-page-1.htm" target="_blank" style="font-size:14px;color:#f70968;text-decoration:underline">培训</a><a></a>系统建设 <br /><br />——企业文化培训系统建设<br />——商务礼仪体系设计<br />——员工手册<br />——新员工社会化体系设计<br /></div>
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