高层管理者必读的22本书
forum/2012-07/1341452023271131.bmp<br /><strong><font size="3"> 一、《卓有成效的管理者》<br /><br /> 二、《只有执行狂才能生存》<br /><br /> 三、《二十二条商规》<br /><br /> 四、《惠普方略》<br /><br /> 五、《杰克韦尔奇自传》<br /><br /> 六、《从优秀到卓越》<br /><br /> 七、《活法》<br /><br /> 八、《跨越文化浪潮》<br /><br /> 九、《管理行为》<br /><br /> 十、《马奇论管理》</font></strong> <p> </p><p><strong><font size="3"> 十一、《科学管理原理》</font></strong></p><p><strong><font size="3"></font></strong> </p><p><strong><font size="3"> 十二、《社会组织和经济组织理论》 </font></strong></p><p><strong><font size="3"></font></strong> </p><p><strong><font size="3"> 十三、《个性与组织》 </font></strong></p><p><strong><font size="3"></font></strong> </p><p><strong><font size="3"> 十四、《如何选择领导模式》 </font></strong></p><p><strong><font size="3"></font></strong> </p><p><strong><font size="3"> 十五、《管理决策新科学》</font></strong></p><p><strong><font size="3"></font></strong> </p><p><strong><font size="3"> 十六、《伟大的组织者》 </font></strong></p><p><font size="3"></font> </p><p><font size="3"><strong> 十七、《管理的新模式》</strong></font></p><p><font size="3"><strong></strong></font> </p><p><font size="3"><strong> 十八、《营销管理》 </strong></font></p><p><font size="3"><strong></strong></font> </p><p><font size="3"><strong> 十九、《再论如何激励员工》 </strong></font></p><p><font size="3"><strong></strong></font> </p><p><strong><font size="3"> 二十、《竞争战略》 </font></strong></p><p><strong><font size="3"></font></strong> </p><p><strong><font size="3"> 二十一、《旁观者》</font></strong></p><p><strong><font size="3"></font></strong> </p><p><strong><font size="3"> 二十二、《管理的实践》</font></strong></p> <div style="font-size:14px">心正则一切皆正，心净则一切皆净。治人先治心，心治则身治，身治则一切皆治。不是用规矩来要求人，是尊重、包容、平等，彼此立场互换，要让人“感动”后心甘情愿地发心奉献，是一种“无为而治”。 </div>
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