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说句有点让人不太喜欢的话:负责验厂工作,在争分夺秒的紧要关头,自主自觉地加班,是必备的精神。
我那些人是赶工资。
月底、月初要追报表、然后做考勤出来让工人核对,补卡、核对好后就开始做工资了。
然后平时不见他们这么活跃,要赶的时候就希望加班,然后补休。
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特别是考勤,我都让他们每周每周都去做的,就是不听,老等一个月的考勤然后才开始做考勤,补卡、核对什么的。
如果每周都做]补]核对的话,那么月底的工作量就没那么大,她们就喜欢平时没啥事,闲。月底急死自己。
其实这句话偶是支持滴。
偶都要加班,何况文员捏?
曾经我也以加班为荣,但那是无能的表现,如果你能在8小时内完成你的工作,那么加班又有何意义?
但没有能8小时完成任务的话,那就得找原因啦?!要么就是人力分配不均匀或人员不够!?
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CSR本就不是一条坦途,所以,我们都有或曾有疑感。
青禾MM,偶在这里呼唤你
支持了,版面不容易发现。在首页看到的。
偶在这里支持禾青
是青禾还是禾青??
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