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关于培训工

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发表于 2010-1-20 12:03:20 | 显示全部楼层 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

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现在,很多企业面临招工难的情况;所以有些工厂,可能会从一些培训学校,招聘一些培训工,到自己工厂进行培训,但这部分培训工,是没工资的,只有津贴,估计一个是400这样吧!

我想问下,这样的操作合理吗?劳动法允许吗?知道的说说!

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2#
 楼主| 发表于 2010-1-20 13:50:19 | 显示全部楼层
QUOTE:
以下是引用青禾在2010-01-20 13:29:55的发言:
我觉得也是不允许的,不过应该有其他的形式吧?比如说这批人是来实习的,工厂没有直接聘用?

呵呵,假如是实习就可以支付低于最低工资的工资?谁知道大多数客户是怎么看待这种情况的?

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