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东莞,服装厂,计件,想简单不易出错,按计时做工资表,现工资表形式 员工实际收入=计时工资+津贴 ,津贴为倒推出来的,(如员工实际工资2000元,计时工资1500,津贴为500元) 但问题是员工的实际工资相差较大,员工工资有的1000多,2000多,3000多,因为全按最低基本月薪1100元,员工出勤总工时也差不多,故津贴相差较大,请问这样工资表可以吗?
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